Статус и занятость

В Венгрии работники должны иметь разрешение на работу в зависимости от их национальности и статуса.

Вам не нужно разрешение на работу в таких случаях:

Однако разрешение на работу необходимо в таких случаях:

Основные офисы и учреждения для работы в Венгрии:

Országos Idegenrendészeti Főigazgatóság (OIF)

Национальное Генеральное управление по делам иностранцев (OIF) является высшим органом по вопросам проживания иностранных граждан, прибывающих в Венгрию. В стране есть 7 региональных управлений и 24 филиала, которые принимают иностранных клиентов.

К основным задачам относятся:

Что касается трудоустройства, то ОIF является органом, который выдает разрешения на проживание с целью трудоустройства, а также занимается администрированием статуса квалифицированного работника.

С Национальным Генеральным Управлением по Делам Иностранцев можно связаться по адресу:

Государственные учреждения

Правительственные офисы являются территориальными административными органами венгерского правительства. В Венгрии есть 19 уездных правительственных офисов и один правительственный офис Будапешта, которые делятся на 197 районных (самого низкого уровня) офисов. Именно в этих офисах вы можете найти так называемые правительственные офисы, где вы можете решить все вопросы, начиная от получения различных удостоверений и документов и заканчивая подачей заявлений в интегрированном режиме по принципу «единого окна». Здесь, например, можно подать заявление на получение идентификационного налогового номера, который является необходимым условием для трудоустройства (см. раздел об идентификационном налоговом номере для получения дополнительной информации).

Департамент занятости

Самым важным департаментом в государственных учреждениях с точки зрения трудоустройства является Департамент занятости, инспекции труда и охраны труда. Именно здесь можно решить большинство вопросов, связанных с трудоустройством. Для иностранных работников, например, именно здесь выдается так называемое Разрешение на трудоустройство, которое является необходимым для трудоустройства в стране (подробнее см. раздел «Разрешение на трудоустройство»). Департамент также проводит проверки проблемных рабочих мест.

Национальное агентство по управлению фондом здравоохранения (NEAK)

NEAK является высшим органом венгерской системы медицинского страхования, который также выдает идентификационный номер социального страхования (TAJ). Для получения дополнительной информации о национальном идентификационном номере см. подраздел «Сертификаты и документы».

Контактные данные:

1. Разрешение на проживание с целью трудоустройства

Разрешение на трудоустройство является единственным разрешением, позволяющим подать заявление как на проживание, так и на работу в Венгрии. Чрезвычайно важно, что вид на жительство действителен только пока длится трудовой договор, то есть пока работник работает на должности, на которую подается заявка для получения разрешения.

Кто может это разрешение получить?

Граждане третьих стран, желающие проживать в нашей стране с целью трудоустройства. Гражданам стран-членов Европейского Союза и Европейской экономической зоны это разрешение не требуется.

Где я могу подать заявку на получение этого разрешения?

Обычно вам следует подать заявление на въезд и переехать после получения положительного решения. Заявление следует подавать в посольство или консульство Венгрии в стране выезда. Однако существуют случаи, когда заявление можно подать в Национальное Управление по делам иностранцев (OIF) с территории Венгрии:

Ezek az esetek a következők:

Заявление на получение разрешения на трудоустройство подается совместно с работодателем, и потенциальный работодатель участвует в этом процессе.

Процесс подачи заявки и необходимые документы:

1. Рабочее место формирует спрос на рабочую силу:

Работодатель подает онлайн-заявку в Департамент занятости соответствующего государственного учреждения на вакантную должность. В этой заявке работодатель указывает конкретную должность, которую необходимо заполнить, требования к квалификации, языковые навыки и необходимые компетенции. В случае успешной заявки, процесс трудоустройства иностранца может продолжиться.

2. Предложение работы


Предложение работы, предоставленное потенциальным работодателем и подписанное обеими сторонами, является основным условием для подачи заявления, поскольку оно является подтверждением цели пребывания. Это официально называется предварительным согласием на работу.

Это соглашение должно содержать следующие обязательные положения:

3. Необходимые приложения: Подтверждение проживания в Венгрии

Заявитель на получение разрешения на трудоустройство должен доказать, что основные условия для пребывания в Венгрии выполнены. На практике это означает четыре вещи.

A) Материальные условия

Для этого нужно подтвердить финансовые условия своего пребывания в Венгрии. Это означает, что заявитель имеет финансовые возможности для покрытия расходов, понесенных во время пребывания в стране.

Как это можно проверить?

B) Проживание

Для этого нужно подтвердить, что место жительства работника в Венгрии является безопасным, то есть, что есть место, где он может проживать до окончания трудового договора.

Как это можно подтвердить?

A) Здравоохранение

Здесь вы должны доказать, что прибывающий работник имеет медицинскую страховку, которую вы можете оплатить. Поскольку работник не может иметь действительный номер социального страхования на момент въезда, необходимо иметь действительное частное медицинское страхование.

B) Условия путешествия

В этом разделе вы должны доказать, что выполнены условия для путешествия в Венгрию.

Как это можно сделать?

Другие сертификаты:

Как долго действует временный вид на жительство с целью трудоустройства?

Максимум 2 года, но этот срок может быть продлен.

Квалификационный статус и трудоустройство

Большинство беженцев, прибывающих в нашу страну из Украины, получают так называемый «временный статус». Этот статус предусматривает, что лица с таким статусом могут работать без разрешения (без разрешения на трудоустройство) до окончания срока действия их статуса. 

Однако тот факт, что разрешение на трудоустройство не требуется, не означает, что не нужно ничего делать с трудоустройством. Работодатель обязан уведомить об этом Департамент занятости правительственного учреждения, что можно сделать, отправив бланк уведомления B1 в режиме онлайн.

Статус реципиента и трудоустройство

Статус реципиента предоставляется лицам, которые не могут быть признаны беженцами или лицами, нуждающимися в защите, но которые окажутся под угрозой в случае возвращения в страну происхождения. С началом войны в Украине он в основном предоставляется гражданам Украины, которые уже находились в стране до начала войны, но срок действия разрешения на проживание с другой целью закончился. 

Трудоустройство Допущенных лиц подлежит разрешению, но в этом случае нужно только подать заявление на получение разрешения на трудоустройство. 

Разрешение на проживание с целью обучения и работы

Такие владельцы вида на жительство, как правило, учатся в венгерских высших учебных заведениях, и основной целью их пребывания является продолжение обучения. Однако в их случае также можно работать без разрешения на трудоустройство.

Правда, существуют определенные временные ограничения:

Безвизовая сезонная работа для граждан третьих стран

Согласно действующему законодательству, иммигранты из этих стран могут работать в нашей стране без разрешения в течение 90 дней. Это следующие страны:

Ezek az országok a következők:

Кроме того, так называемые квалифицированные компании-посредники и приоритетные работодатели из этих стран могут привлекать и трудоустраивать работников по упрощенной административной процедуре. На практике это означает, что они могут приступить к работе сразу по прибытии и подать заявление на получение вида на жительство с целью трудоустройства на территории Венгрии. Эти компании подпадают под такую категорию: квалифицированные посреднические компании:

Квалифицированные посреднические компании:

С перечнем приоритетных работодателей можно ознакомиться здесь.

Трудоустройство беженцев и искателей убежища:

В этих двух случаях само трудоустройство не требует разрешения , но, как и в случае со статусом резидента, трудоустройство должно быть зарегистрировано в отделе занятости в соответствующий государственный орган.

Разрешение на проживание с целью воссоединения семьи и работы

В этом случае трудоустройство также возможно на основании одного заявления. Процесс такой же, как и в случае с видом на жительство с целью трудоустройства. 

Если вы желаете установить трудовые отношения, вы должны уведомить о своем намерении Национальное Генеральное Управление по Делам Иностранцев